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Was Beamte wirklich absichern müssen - und wann eine BU sinnvoll ist oder nicht.

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Ist eine Berufsunfähigkeitsversicherung für Beamte sinnvoll? 

Ob eine Berufsunfähigkeitsversicherung (BU) für Beamte sinnvoll ist, lässt sich nicht pauschal beantworten. Entscheidend sind vor allem dein Beamtenstatus, deine bisherige Dienstzeit und deine persönliche Lebenssituation. Während einige Beamte bereits abgesichert sind, entstehen bei anderen erhebliche Versorgungslücken. Genau hier setzt diese Seite an: Sie zeigt dir transparent, wann eine BU sinnvoll ist – und wann nicht.

Warum diese Frage für Beamte entscheidend ist 

Viele Beamte gehen davon aus, dass sie im Fall einer Dienstunfähigkeit automatisch ausreichend versorgt sind. Das ist jedoch ein häufiger Irrtum. Die staatliche Absicherung greift nicht immer sofort, nicht immer in voller Höhe und nicht in jedem Fall.

Gerade in den ersten Jahren der Beamtenlaufbahn kann eine Erkrankung oder ein Unfall gravierende finanzielle Folgen haben. Deshalb ist es wichtig, früh zu verstehen, wie gut du wirklich abgesichert bist.

Beratung zur Berufsunfähigkeit für Beamte

Die Dienstunfähigkeit-Klausel ist ein wichtiger Aspekt bei der Entscheidung für eine Berufsunfähigkeitsversicherung.

Besonders junge Beamte profitieren. Eine Erkrankung kann jeden treffen und die finanzielle Situation und Lebensstandard beeinträchtigen.

Was Du wissen musst: Ob eine BU sinnvoll ist, hängt vom Beamtenstatus ab

  • BU für Beamte auf Widerruf – fast immer sinnvoll

    Beamte auf Widerruf, insbesondere Beamtenanwärter, haben keinen Anspruch auf eine staatliche Versorgung, wenn sie dienstunfähig werden. In diesem Fall endet das Beamtenverhältnis – oft ohne finanzielle Absicherung.

    Eine Berufsunfähigkeitsversicherung kann hier entscheidend sein, um das Einkommen abzusichern und den Übergang in eine neue berufliche Situation zu ermöglichen. 👉 BU-Bedarf für Anwärter prüfen

  • BU für Beamte auf Probe – oft die wichtigste Absicherung

    Beamte auf Probe haben zwar erste Ansprüche, diese reichen jedoch häufig nicht aus, um den bisherigen Lebensstandard zu sichern. Zudem ist der Anspruch von der Ursache der Dienstunfähigkeit abhängig.

    Eine BU kann in dieser Phase helfen, finanzielle Risiken abzufedern – insbesondere, wenn noch keine langfristige Versorgung aufgebaut wurde.

  • BU für Beamte auf Lebenszeit – sinnvoll oder überflüssig?

    Beamte auf Lebenszeit haben grundsätzlich Anspruch auf eine Dienstunfähigkeitsversorgung. Dennoch entstehen auch hier oft Versorgungslücken, etwa durch Wartezeiten, Abschläge oder eine geringere Versorgung bei kurzer Dienstzeit.

    Ob eine BU sinnvoll ist, hängt davon ab, wie hoch dein tatsächlicher Absicherungsbedarf ist und ob du Einkommenslücken realistisch schließen kannst.

Eine BU ist nicht immer notwendig – aber in vielen Fällen sinnvoll als Ergänzung.

Reicht die Dienstunfähigkeitsversorgung für Beamte aus? 

Dienstunfähigkeit und Berufsunfähigkeit werden häufig gleichgesetzt – sind aber nicht identisch. Dienstunfähigkeit liegt vor, wenn du deinen Dienst dauerhaft nicht mehr ausüben kannst. Berufsunfähigkeit hingegen bezieht sich auf deinen zuletzt ausgeübten Beruf insgesamt.

Das bedeutet: Es gibt Situationen, in denen keine Dienstunfähigkeit festgestellt wird, obwohl du deinen Beruf faktisch nicht mehr ausüben kannst. Genau hier kann eine BU greifen und zusätzliche Sicherheit bieten.

versorgungsluecke a13 beamter hessen

Beispiel 1: Berechnung Versorgungslücke A13 Stufe 2 Beamter Hessen

Beispielhafte Versorgung bei Dienstunfähigkeit eines Beamten im Vergleich zum Nettoeinkommen (nach PKV) A13 Stufe 2 (verbeamtet auf Lebenszeit, nach Beamtenversorgungsgesetz (BeamtVG).

Beispiel eines Lehrers A13

Ein Lehrer in Hessen mit Besoldung A13 bezieht ein Nettogehalt von 3555 Euro monatlich (Beispiel 1). Das Ruhegehalt bei Eintritt der Dienstunfähigkeit beträgt 1555 Euro. Die Versorgungslücke des Beamten auf Lebenszeit beträgt 2000 Euro. Ein Beamtenanwärter oder Beamter auf Probe hätte eine Lücke von 3555 Euro im Monat.

BU, Dienstunfähigkeitsversicherung oder beides? 

Welche Absicherung sinnvoll ist, hängt von deiner individuellen Situation ab.

Berufsunfähigkeitsversicherung ohne DU-Klausel

Eine klassische BU zahlt, wenn du deinen zuletzt ausgeübten Beruf zu mindestens 50 % nicht mehr ausüben kannst. Bei Werten unterhalb dieser Prozentgrenze gilt man als berufsfähig. Ohne spezielle DU-Klausel ist die Leistung jedoch nicht automatisch an die Feststellung der Dienstunfähigkeit gekoppelt.

Berufsunfähigkeitsversicherung mit DU-Klausel

Mit einer DU-Klausel wird die Dienstunfähigkeit in der Regel als Leistungsfall anerkannt. Ein Grad der Diensttauglichkeit wird nicht bestimmt. Für viele Beamte ist dies eine sinnvolle Ergänzung, da sie die Leistungsprüfung vereinfacht.

Ausschließlich staatliche Dienstunfähigkeitsversorgung

Wer sich ausschließlich auf die staatliche Versorgung verlässt, sollte genau prüfen, ob diese im Ernstfall ausreicht. Gerade in den ersten Berufsjahren ist das Risiko einer Unterversorgung besonders hoch.

„Die richtige Lösung hängt nicht vom Produkt, sondern von deiner Situation ab.“

berufsunfähigkeitsversicherung beamte sinnvoll

Häufige Irrtümer zur BU für Beamte 

❓ „Beamte brauchen keine Berufsunfähigkeitsversicherung“

Diese Aussage stimmt nur eingeschränkt. Viele Beamte sind in bestimmten Phasen ihrer Laufbahn gar nicht oder nur unzureichend abgesichert.

❓ „Dienstunfähigkeit ist automatisch abgesichert“

Die Absicherung hängt vom Beamtenstatus, der Dienstzeit und der Ursache der Dienstunfähigkeit ab. Ein Automatismus besteht nicht.

❓ „Eine BU lohnt sich nur für Angestellte“

Auch Beamte können durch Krankheit oder Unfall dauerhaft ihren Beruf nicht mehr ausüben. Die BU kann deshalb auch für Beamte sinnvoll sein.

Berufsunfähigkeitsversicherung für Beamte:

"Die Versicherung sichert den Lebensstandard eines Beamten im Falle einer Arbeitsunfähigkeit aufgrund von Krankheit oder Unfall."

Was kostet eine Berufsunfähigkeitsversicherung für Beamte? 

Die Kosten einer BU lassen sich nicht pauschal beziffern. Sie hängen unter anderem ab von:

  • Einfluss von Alter, Gesundheitszustand und Laufbahn

    Je jünger und gesünder du beim Abschluss bist, desto günstiger ist in der Regel der Beitrag. Auch deine Laufbahn und Tätigkeit spielen eine Rolle.

  • Warum frühe Absicherung für Beamte günstiger ist

    Ein früher Abschluss kann nicht nur günstiger sein, sondern auch den Zugang zu besseren Vertragsbedingungen erleichtern – insbesondere bei später auftretenden Erkrankungen.

Wann eine BU für Beamte nicht sinnvoll sein kann 

Nicht in jeder Situation ist eine BU zwingend notwendig.

  • Hohe Rücklagen oder alternative Absicherung

    Wer über ausreichend finanzielle Rücklagen oder andere Einkommensquellen verfügt, kann mögliche Versorgungslücken selbst abfedern.

  • Später Einstieg mit gesundheitlichen Einschränkungen

    Bei schweren Vorerkrankungen kann eine BU teuer oder gar nicht mehr möglich sein. In solchen Fällen sind Alternativen zu prüfen.

Wann eine BU für Beamte besonders sinnvoll ist 

  • Beamtenanwärter und junge Beamte

    Gerade zu Beginn der Laufbahn bestehen die größten Versorgungslücken. Eine BU kann hier existenziell wichtig sein.

  • Beamte mit Familie oder laufenden Verpflichtungen

    Wer Verantwortung trägt, sollte sicherstellen, dass im Ernstfall laufende Kosten weiterhin gedeckt sind.

Bemerkenswerte Zahl zum Jahr 2026:

"Fast jeder 4. Beamte und Lehrer scheidet vorzeitig aus dem Dienst."

Warum FINANCEDOOR auf BU-Beratung für Beamte spezialisiert ist 

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Allianz, DBV & Co. bieten gute Tarife. Unterschiede gibt es dennoch. Beratung durch einen Versicherungsmakler ist wichtig.

FINANCEDOOR berät Beamte statusbezogen und unabhängig von bestimmten Anbietern oder Versicherungen.

Beratung ohne Produktbindung

Es erfolgt kein Verkauf bestimmter Produkte, sondern eine individuelle Analyse deiner Situation.

Erfahrung mit Beamtenlaufbahnen und DU-Klauseln

Die Beratung berücksichtigt Besonderheiten von Anwärtern, Probe- und Lebenszeitbeamten, sowie verschiedener DU-Klauseln.

Unterstützung von der Prüfung bis zum Vertragsabschluss

Von der Bedarfsermittlung über Gesundheitsfragen oder anonymen Risikovoranfragen bis zum Abschluss wirst du transparent begleitet.

Tipp: Beiträge steuerlich absetzbar gestalten

Eine steuerliche Entlastung bietet die Kombination mit einer Rürup Rente für Beamte. Die Beiträge für den Vertrag sind vollständig steuerlich absetzbar.

Häufige Fragen zur BU für Beamte 

  • Ist eine BU für Beamtenanwärter sinnvoll? Antwort: In den meisten Fällen ja, da keine staatliche Versorgung besteht.

  • Was ist eine DU-Klausel und brauche ich sie? Sie kann sinnvoll sein, ist aber nicht in jedem Fall notwendig.

  • Zahlt eine BU auch bei allgemeiner Berufsunfähigkeit? Ja, abhängig von den vertraglichen Bedingungen.

  • Kann ich meine BU später anpassen oder kündigen? Viele Verträge bieten Anpassungsmöglichkeiten, etwa bei Gehaltssteigerungen.

  • Wer stellt die DU fest? Allein dein Dienstherr entscheidet, eventuell mit einem Amtsarzt.

Lass jetzt prüfen, ob eine BU für dich sinnvoll ist

Eine individuelle Prüfung zeigt, ob und welche Absicherung für deinen Beamtenstatus sinnvoll ist.

Kostenlos, unverbindlich und 100 % individuell.

Die Inhalte dienen der allgemeinen Information und ersetzen keine individuelle Berufsunfähigkeitsversicherung Beratung. Eine abschließende Beurteilung ist nur auf Basis persönlicher Daten möglich.

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